Студенты московских колледжей за 2024/25 учебный год заключили около одной тысячи целевых договоров с ведущими промышленными предприятиями столицы, сообщает Департамент образования и науки города Москвы. 

Отмечается, что данный формат удобен как студентам, так и работодателям: первые получают гарантированное трудоустройство и достойную зарплату, а вторые – подготовленных специалистов, ориентированных на конкретные производственные задачи. За три года в городе оформили почти 2,3 тысячи таких договоров.

Особенно востребован этот формат в промышленной сфере, где сохраняется устойчивый спрос на квалифицированные кадры. Среди ключевых работодателей – предприятия авиационной отрасли, включая производственный комплекс (ПК) «Салют» АО «Объединенная двигателестроительная корпорация», Национальный центр вертолетостроения имени М.Л. Миля и Н.И. Камова холдинга «Вертолеты России», АО «Машиностроительное производственное объединение (МПО) имени И. Румянцева», Московский конструкторско-производственный комплекс «Универсал» имени А.И. Привалова, а также предприятия «Аэроприбор-Восход» и «Фазотрон-ВМЗ». С первого курса студенты получают возможность освоить работу на оборудовании, применяемом на производстве, проходят практику и учатся у профессиональных наставников. Это позволяет им сразу после выпуска приступить к работе без дополнительного обучения.

Например, 54 выпускника Политехнического колледжа имени П.А. Овчинникова и Политехнического колледжа № 8 имени дважды Героя Советского Союза И.Ф. Павлова уже трудоустроены на предприятия госкорпорации «Ростех». Эти ребята получили квалификации сразу по пяти рабочим профессиям: слесаря механосборочных работ, токаря, фрезеровщика, контролера станочных и слесарных работ, а также оператора станков с числовым программным управлением (ЧПУ). При этом 30 из них начали работать еще до окончания обучения.

«Для сегодняшних абитуриентов целевое обучение – это самый эффективный социальный лифт и уверенный старт профессиональной карьеры. Это не просто получение диплома, а комплексное решение, включающее финансовую поддержку в виде стипендии от будущего работодателя, гарантированное трудоустройство и, что особенно важно, возможность сразу применить полученные навыки и знания на практике. Мы целенаправленно готовим кадры для ключевых предприятий столицы. Уже с первого курса студент погружается в специфику своего будущего рабочего места, а работодатель получает мотивированного специалиста, готового к решению реальных производственных задач», – сказала и. о. директора Политехнического колледжа имени П.А. Овчинникова Ирина Кабанова.

В Московском государственном образовательном комплексе выпуск первых студентов, обучающихся по целевым договорам, запланирован на следующий год. Там 39 студентов проходят обучение по специальностям «мехатроника и мобильная робототехника», «управление качеством продукции, процессов и услуг» и «наладчик станков и оборудования в механообработке» – все они заключили договоры с производственным комплексом «Салют».

Источник: edu.ru